【佐世保求人】就職転職お役立ち情報vol.3「出勤勤務とリモートワーク」のメリット・デメリット|求人情報もあるよ

就職転職お役立ち情報vol.3

みなさまこんにちは。
前回の「就職転職お役立ち情報vol.2 手書き履歴書と電子履歴書」は読んでいただけましたか?

【佐世保求人】就職転職お役立ち情報vol.2「手書き履歴書と電子履歴書」|求人情報もあるよ

2020.02.16
第3回目もはりきって、佐世保のみなさんのお仕事探しのお役立ち情報をお届けします。

今回は、「出勤勤務とリモートワーク」のメリット・デメリットについて。

新型コロナウイルスの感染予防として「リモートワーク」が企業で推奨されてきています。
ノマドワーカーなどという働き方もでてきている昨今、会社で机を並べてお仕事…という形もかわりつつありますね。

自分にあった仕事のスタイルを見つけるためにも、「出勤勤務」「リモートワーク」それぞれ働く側からのメリット、デメリットを確認しておきましょう。

出勤勤務のメリット・デメリット

ではでは、まずは会社や職場にいってお仕事する出勤勤務のメリット、デメリットはどんなものがあるかな。

メリット
●私生活と仕事のメリハリ
●家を留守にできる(光熱費節約、押し売り販売回避など)
●face to face 社員同士のコミュニケーションが取れやすい
●雇用保険などの社会保険や納税を会社が管理してくれている
デメリット
●お化粧や洋服にお金がかかる
●自宅からの通勤時間やリスク
●短時間勤務は損する(交通費がでないなど)
●休みがとりずらい 子供の急病などで迷惑をかけてしまう

一番のメリットはやはり、私生活と仕事をぱきっと分けることができることですかね。
オンオフの切り替えがしっかりできるので、家に帰ると完全にオフモードになる人も多いですよね!

あとは、お友達作りなどもできますね。
対面してコミュニケーションが取れるのも、メリットの1つと言えます。

逆に対面するからこそ、お休みが取りづらいというデメリットもありますが・・・。

リモートワークのメリット・デメリット

リモートワークとテレワークの違いはなんでしょう。

どちらも「離れて働く」という意味ですが、テレワークが昔から使われていたようです。
いずれも「チーム」としてお仕事をそれぞれ離れてやっている、というイメージです。

させぼ通信ライター募集

煮詰まった時はちょっとひと休み・・・

さてさて、わたしたち「させぼ通信」もバンバン採用しているリモートワーク。

この度、2020年3月2日から新型コロナウイルスが落ち着くまでリモートにきりかえ、子供に邪魔されながらもママライターたちはせっせとお仕事がんばりました。

【緊急臨時ニュース】政府が全国の小中高校に臨時休校を要請!新型コロナ対策として私たちが取り組んでいること

2020.02.27

リモートワークでも、雇用関係のある働き方とフリーランスで働く働き方がありますね。
フリーランスの場合は、自宅が事務所がわりになるわけですね。

ではまず、メリットからみてみましょう。

メリット
●通勤に必要な時間や経費がかからない 交通事故などのリスクも軽減
●フレキシブルに働ける(子供の用事 家事をしながら仕事できる)
●自分のペースで働ける(周りの人間に翻弄されない)
●急な休みも取りやすい(子供の急病や自分の病院など…)
デメリット
●スタッフとのコミュニケーションが難しい
●メリハリをつけにくい ダラダラ仕事をしてしまう
●フリーランスの場合、社会保険や確定申告を自分でしないといけない
●書類の管理には細心の注意をしないといけない(会社のコンプライアンスが厳しくなる昨今、個人情報の管理は非常に重要)。

自宅にいても、しゃきっと着替えて化粧もばっちりする女性や、男性ではスーツに着替えてお仕事をする人もいるそうです。
自分の中で切り替えるルーティーンを作っているんですね。

自由に過ごせる分、自分でしっかり切り替えてお仕事しないと無駄に時間を費やしてしまうこともあり得ますね。

それと、家にいるとやたらモグモグしちゃう危険もあるのでご注意を…。

まとめ

ということで、両方のメリット、デメリット見てきましたが、みなさんはどう感じられましたか?

自分はどちらの方が働きやすいと感じますか?自分の生活スタイルにあったお仕事探しのヒントになりましたでしょうか。
就職や転職の際に、リモートワークができるか会社に聞いてみるのもいいかもしれませんね。

もうすぐ4月。新しいことにチャレンジしたいみなさん!お仕事探し頑張ってくださいね!

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させぼ通信 編集部

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